NABÓR NA STANOWISKO KIEROWNICZE

OGŁOSZENIE O KONKURSIE NA STANOWISKO KIEROWNICZE

 

Prezes Łobeskiego Przedsiębiorstwa Komunalnego Sp. z o.o.

ogłasza konkurs na stanowisko:

Kierownik Wodociągów i Kanalizacji

w Łobeskim Przedsiębiorstwie Komunalnym Sp. z o.o. w Łobzie

 

 Wymagania niezbędne:

1)        Wykształcenie średnie techniczne lub wyższe techniczne, o kierunku umożliwiającym wykonywanie zadań na stanowisku (inżynieria sanitarna, budownictwo wodne lub inne pokrewne).

2)        Posiadanie pełnej zdolność do czynności prawnych i korzystania w pełni z praw publicznych.

3)        5 letni staż pracy w tym co najmniej 2–letni staż na stanowisku kierowniczym .

4)        Znajomość przepisów z zakresu:

a)         Ustawy o zbiorowym zaopatrzeniu w wodę i zbiorowym odprowadzaniu ścieków,

b)        Prawa wodnego,

c)         Prawa Budowlanego,

d)        Prawo ochrony środowiska

e)         Ustawy - Prawo Zamówień Publicznych.

5)        Stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na określonym stanowisku.

6)        Nie karalność prawomocnym wyrokiem za przestępstwo popełnione umyślnie.

 Wymagania dodatkowe:

1)        Doświadczenie zawodowe w zakresie prowadzenia spraw wodociągowo – kanalizacyjnych oraz w zakresie realizacji zadań  inwestycyjnych i remontowych.

2)        Umiejętność czytania dokumentacji technicznej.

3)        Samodzielność, komunikatywność w kontaktach z ludźmi.

4)        Umiejętność planowania i organizowania pracy na zajmowanym stanowisku.

5)        Nieposzlakowania opinia.

 Zakres wykonywanych zadań na stanowisku:

1)        Nadzorowanie robót w zakresie konserwacji remontów i robót instalacyjnych w zakresie sieci wodociągowo -kanalizacyjnych itp.

2)        Nadzór nad stanem technicznym instalacji i urządzeń  wodociągowych i kanalizacyjnych.

3)        Opracowywanie specyfikacji wykonania i odbioru robót instalacyjnych.

4)        Udział w przygotowaniu i przeprowadzeniu postępowań o udzielenie zamówień publicznych.

5)        Opracowywanie wieloletnich planów rozwoju i modernizacji urządzeń wodociągowych i urządzeń kanalizacyjnych.

6)        Wydawanie warunków technicznych koniecznych do podłączenia instalacji wodociągowej do sieci wodociągowej Spółki.

7)        Udział w opracowywaniu taryf na zbiorowe zaopatrzenie w wodę i zbiorowe odprowadzanie ścieków.

8)        Wydawanie zaleceń dotyczących poprawy technologii, eksploatacji oraz stanu technicznego urządzeń.

9)        Wnioskowanie i współudział w opracowywaniu nowych rozwiązań projektowych związanych  z modernizacją obiektów.

10)    Opracowanie innych dokumentów niezbędnych w funkcjonowaniu zakładu.

 Wymagane dokumenty:

1)        Życiorys z opisem dotychczasowej działalności zawodowej (CV) z własnoręcznym podpisem

2)        List motywacyjny z podaniem adresu do korespondencji, telefonu i e-maila z własnoręcznym podpisem,

3)        Kserokopia świadectw pracy.

4)        Wypełniony kwestionariusz osobowy.

5)        Kopia dokumentów potwierdzających posiadane wykształcenie – świadectwo ukończenia szkoły średniej lub odpisu dyplomu studiów wyższych.

6)        Kopie dokumentów potwierdzających wymagane kwalifikacje.

7)        Kopie zaświadczeń o ukończonych kursach, szkoleniach.

8)        Zaświadczenie potwierdzające brak przeciwwskazań zdrowotnych do ubiegania się  o stanowisko kierownicze.

9)        Oświadczenie o treści: „Posiadam pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzystam w pełni z praw publicznych, nie byłem (byłam) karany (karana) za przestępstwo popełnione umyślnie” (wyłoniony kandydat  przed  nawiązaniem  stosunku pracy przedkłada zaświadczenie z Krajowego Rejestru Karnego),

10)      Oświadczenie o treści „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie   z Rozporządzeniem parlamentu Europejskiego  i rady UE 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r.” .

11)      Referencje od poprzedniego pracodawcy. 

 Informacja RODO

Zgodnie z art. 13 rozporządzenia parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych osobowych) – zwanego dalej RODO informuję, że:

1. Administratorem danych osobowych osób fizycznych - kandydatów uczestniczących w naborze na wolne stanowisko urzędnicze jest Łobeskie Przedsiębiorstwo Komunalne Spółka z o.o. w Łobzie, z siedzibą w Łobzie, ul. Wojska Polskiego 17. Z administratorem można skontaktować się  telefonicznie pod numerem 91 39747 85 lub pisemnie na adres siedziby administratora.

Inspektor ochrony danych.

1. Administrator wyznaczył inspektora ochrony danych osobowych, z którym może się Pani/Pan skontaktować poprzez email rodo@lobez-pk.pl lub pisemnie na adres siedziby administratora. Z inspektorem ochrony danych można się kontaktować, w sprawach dotyczących przetwarzania danych osobowych oraz korzystania z praw związanych z przetwarzaniem danych.
2. Dane osobowe kandydata na wolne stanowisko przetwarzane są w oparciu
   o przepisy prawa (w szczególności art.22¹ Kodeksu pracy ) i ich podanie jest konieczne w celu wypełnienia obowiązku prawnego, jakim jest zgodne z przepisami zatrudnianie pracownika w Łobeskim Przedsiębiorstwie Komunalnym Sp. z o.o. oraz prowadzenie dokumentacji związanej z rekrutacją na wolne stanowisko. Niepodanie danych w zakresie wymaganym przez administratora będzie skutkować niemożnością realizacji procesu rekrutacji. Pozostałe dane osobowe przetwarzane są na podstawie Pani/ Pana dobrowolnej zgody.

Dane osobowe będą przechowywane przez okres 3 miesięcy od zakończenia procesu rekrutacji. Administrator może przetwarzać dane osobowe zawarte w ofercie także w celu ustalenia, dochodzenia lub obrony przed roszczeniami, jeżeli roszczenia dotyczą prowadzonej przez nas rekrutacji. W tym celu administrator będzie przetwarzać dane osobowe w oparciu o swój prawnie uzasadniony interes, polegający na ustaleniu, dochodzeniu lub obrony przed roszczeniami  w postępowaniu przed sądami lub organami państwowymi.

W związku z obowiązkiem upublicznienia przebiegu rekrutacji każdy może być odbiorcą danych osobowych kandydata.

Wyniki rekrutacji będą upublicznione na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej  http://lpk.lobez.ibip.pl , na stronie www.lobez-pk.pl  oraz na tablicy informacyjnej Łobeskiego Przedsiębiorstwa Komunalnego Sp. z o.o. w Łobzie przy ul. Wojska Polskiego 17. W związku  z obowiązkiem upublicznienia przebiegu rekrutacji każdy może być odbiorcą danych osobowych kandydata.

1. W zakresie Pani/Pana danych osobowych, na zasadach określonych w RODO, przysługują Pani/Panu prawa:
   1) prawo dostępu do danych osobowych;
   2) prawo sprostowania danych;
   3) prawo do usunięcia danych;
   4) prawo ograniczenia przetwarzania;
   5) prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania;
   6) prawo do cofnięcia zgody;
   7) prawo do przenoszenia danych.
2. Ma Pani/Pan prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego- Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych, jeżeli uzna, iż jego dane osobowe przetwarzane są przez administratora niezgodnie  z przepisami RODO.
3. Dane osobowe nie będą przekazywane do państwa trzeciego/ organizacji międzynarodowej.
4. Dane osobowe nie będą przetwarzane w sposób zautomatyzowany i nie będą profilowane.

 

Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać w siedzibie Łobeskiego Przedsiębiorstwa Komunalnego Sp. z o.o. w Łobzie  w Biurze Kadr lub za pośrednictwem poczty na adres: Łobeskie Przedsiębiorstwo Komunalne Sp. z o.o., ul. Wojska Polskiego 17, 73-150 Łobez z dopiskiem : „Dotyczy naboru na stanowisko Kierownik Wodociągów i Kanalizacji”  w terminie do dnia  16 września 2022 r. do godziny 14.00.

 

Aplikacje, które wpłyną do Przedsiębiorstwa niekompletne lub po terminie, nie będą rozpatrywane. Oferty odrzucone zostaną zwrócone zainteresowanym na ich prośbę.

Dodatkowe informacje można uzyskać w Biurze Kadr lub pod tel. 91 39 747 85

 

Łobez, dnia 30.08.2022 r.